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Se il tuo profilo risponde alle esigenze della nostra selezionata clientela verrai contattato per un colloquio conoscitivo.
Non dovrai versare all’agenzia nessuna quota di iscrizione o compenso per l’eventuale assunzione.
Cosa portare al colloquio
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Documenti — copia dei documenti che devono essere in regola (permesso di soggiorno, carta di identità, codice fiscale e patente se in possesso).
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Referenze — devono essere scritte e contatti telefonici degli ex datori di lavoro
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Titoli — Se in possesso copia di attestati per formazione professionale.
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Certificati — Certificato penale e dei carichi pendenti validato nell’anno in corso (se richiesto dai clienti)
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Non svolgiamo nessun tipo di intermediazione economica tra le candidate ed il cliente: possiamo informarvi sui minimi retributivi, le tipologie di contratto ma non entriamo nello specifico, in quanto riteniamo che ognuno sia libero di stringere collaborazioni lavorative come meglio crede.
